Volljuristen (w/m/d) für das Referat Vergabe und Recht oder für das Referat Immobilienmanagement

Landesbetrieb Vermögen und Bau Baden-Württemberg
Jobbeschreibung
Vermögen und Bau – Betriebsleitung
Bewerbungsschluss: 18.01.2026
Entgeltgruppe 13 TV-L
Vollzeit / Teilzeit / unbefristet
Beim Landesbetrieb Vermögen und Bau Baden-Württemberg arbeiten Expert*innen aus Architektur, Ingenieurswissenschaften, Recht und Verwaltung eng zusammen, um das vielfältige Immobilienportfolio des Landes zu betreuen. Daraus ergibt sich ein für Jurist:innen ungewöhnlich breites Aufgabenspektrum, das von Grundstücksverkehr über Miet- und Pachtverträge bis hin zu Bau-, Architekten- und Vergaberecht reicht.
Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz in unserem interdisziplinären Team in der Betriebsleitung in Stuttgart?
DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABENIm Referat Vergabe und Recht:
- Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen in allen Fragen rund um das Bau- und Architektenrecht
- Streitschlichtung mit Bauunternehmen
- Vertretung des Landes in Gerichtsverfahren
- Vorbereitung und Durchführung von internen Schulungen im Bereich des Bau- und Architektenrechts
Im Referat Immobilienmanagement:
- Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen in allen Fragen rund um das Immobilien- und Immobilienwirtschaftsrecht
- Vertretung des Landes in Gerichtsverfahren
- Vorbereitung und Durchführung von internen Schulungen im Bereich des gewerblichen Mietrechts und weiteren Bereichen des Immobilienrechts
- Erstellung von landesweiten Vertragsmustern
- Erste juristische Prüfung und zweite juristische Staatsprüfung mit jeweils mindestens befriedigendem Ergebnis wünschenswert
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein, wirtschaftliches Verständnis und Entscheidungsfreude
- Für das Referat Vergabe und Recht sind Vorkenntnisse im Bau- und Architektenrecht von Vorteil
- Übernahme in das Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen sowie einer erfolgreichen Teilnahme am Assessment Center möglich
- Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
- Weiterentwicklung mit einem vielfältigen Aufgabenspektrum innerhalb des Landesbetriebs
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
- Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
- Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente im Arbeitnehmerverhältnis
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
- Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z. B. Deutschlandticket) und JobBike BW
- Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrs das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Stadtmitte“
Fragen zum Bewerbungsprozess
Meike Asmussen (Leitung Personalreferat)
Tel.: 0711/6673-3413
Fachliche Fragen
Ritva Hößler (Referatsleitung Vergabe und Recht)
Tel.: 0711/6673-3431
Marco Rahija (Referatsleitung Immobilienmanagement)
Tel.: 0711/6673-3426
Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie bis zum 18.01.2026 unter Auswahl „Betriebsleitung“ und der Kennziffer VBBW-BL-100-JUR in unserem Bewerberportal einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
WEITERE INFORMATIONENEs handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Datenschutzhinweise: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite / Datenschutz“ entnehmen
Weitere Stellenangebote und Informationen gibt's auf unserem Karriereportal.
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Ich bin mit der digitalen Erfassung und Verarbeitung meiner Daten einverstanden. Ich erkläre mich außerdem einverstanden, dass diese Daten - unter Berücksichtigung der gültigen Datenschutzbestimmungen - für die Besetzung von offenen Stellen verwendet werden. Ich akzeptiere, dass ich von Mitarbeitern telefonisch und/oder per E-Mail/SMS kontaktiert werden kann, um einen reibungslosen Ablauf des Bewerbungsprozesses zu gewährleisten. Ich versichere, alle Angaben wahrheitsgetreu angegeben zu haben. Ich bin mir bewusst, dass falsche Angaben auch nach einer eventuellen Anstellung zur Entlassung führen können.
